2月27日，綠建(jian)集團召(zhao)開“追趕超越·攻堅(jian)克難”主題暢(chang)想會(hui)，公司領(ling)導班(ban)子成(cheng)員(yuan)、中層管理干部及員(yuan)工代表(biao)30余(yu)人參(can)加會(hui)議(yi)。

9位中(zhong)層干(gan)部(bu)分別就2018年工(gong)作(zuo)完成情況(kuang)進(jin)行了匯報，對于存在(zai)的(de)問(wen)題提(ti)出了解決措施及方案，并(bing)重點(dian)闡(chan)述了2019年工(gong)作(zuo)計劃。大家紛(fen)紛(fen)表示要緊緊圍繞企(qi)業發(fa)展目標，結合部(bu)門(men)工(gong)作(zuo)實際，推進(jin)工(gong)作(zuo)創新，提(ti)高(gao)工(gong)作(zuo)效率，用實際行動共同開創綠建集團(tuan)發(fa)展新局面。

分管領(ling)導就述職(zhi)干部(bu)工作開展情況(kuang)進行了現場點(dian)評。總經理(li)丁振(zhen)榮(rong)對每一(yi)位(wei)中層干部(bu)進行全(quan)面(mian)總結分析(xi)，有針對性的提出工作方法及創新舉措，科學全(quan)面(mian)部(bu)署2019年重點(dian)工作。

通(tong)過(guo)本次述職，不僅(jin)有利于進一(yi)步增強中(zhong)層干部(bu)的發展(zhan)意(yi)識(shi)、機遇意(yi)識(shi)和創新意(yi)識(shi)，還有利于中(zhong)層干部(bu)理清(qing)發展(zhan)思(si)路、明確任(ren)務、制定可行(xing)性舉措，為2019年圓(yuan)滿完成(cheng)各項工作(zuo)任(ren)務打下(xia)堅實(shi)的基礎。

文(wen) /圖(tu)    張楊   田曉盟